Rast zaposlenosti u SAD, stopa nezaposlenosti pala na 4,3 odsto

Rast zaposlenosti u Sjedinjenim Američkim Državama ubrzao je u januaru, dok je stopa nezaposlenosti pala na 4,3 odsto, što ukazuje na relativnu stabilnost tržišta rada i daje Federalnim rezervama prostor da zadrže kamatne stope nepromenjenim dok prate kretanje inflacije.

Prema podacima američkog Ministarstva rada, broj zaposlenih izvan poljoprivrede povećan je za 130.000 radnih mesta u januaru, nakon revidiranog rasta od 48.000 u decembru. Ekonomisti su očekivali rast od oko 70.000 radnih mesta, dok su procene varirale od gubitka 10.000 do povećanja od 135.000 radnih mesta. Istovremeno, stopa nezaposlenosti je pala sa 4,4 odsto u decembru, prenosi Reuters.

Deo jačeg rasta zaposlenosti objašnjava se sezonskim faktorima. Kompanije u sektorima poput maloprodaje i dostave zaposlile su manje privremenih radnika tokom praznične sezone nego prethodnih godina, što je značilo i manji broj otpuštanja u januaru, mesecu kada su sezonska otpuštanja obično najveća. To je statistički povećalo neto rast zaposlenosti.

Istovremeno, Zavod za statistiku rada uveo je metodološke izmene u model koji procenjuje otvaranje i zatvaranje firmi i njihov uticaj na zaposlenost. Ove promene mogle bi da smanje procenjeni rast zaposlenosti za čak 50.000 radnih mesta mesečno u odnosu na ranije procene, što sugeriše da su prethodni podaci možda precenjivali stvarno stanje.

Uprkos januarskom rastu, tržište rada ostaje relativno slabo u odnosu na snažan ukupni privredni rast. Zabrinutost zbog radnih mesta i visoke inflacije negativno utiče na percepciju javnosti o ekonomskoj politici administracije. Ekonomisti ocenjuju da su restriktivna trgovinska i imigraciona politika dodatno usporile zapošljavanje, iako bi najavljena smanjenja poreza mogla podstaći zapošljavanje tokom godine.

Kako je rast radne snage usporio, ekonomisti procenjuju da je američkoj ekonomiji sada potrebno da stvara oko 50.000 novih radnih mesta mesečno, ili čak manje, kako bi održala ravnotežu sa rastom radno sposobnog stanovništva. Ovo ukazuje na novu fazu tržišta rada, u kojoj sporiji rast zaposlenosti ne mora nužno da znači slabost, već pre odraz demografskih ograničenja i strukturnih promena u ekonomiji.